• Parce que certains secteurs, comme le BTP, nécessitent des connaissances particulières et très spécifiques,
et auxquelles les formations trop généralistes ne répondent pas assez en détail
• Parce qu’il est impératif de bien se repérer dans les différentes conventions collectives spécifiques au BTP
• Parce que la gestion des absences demande à avoir des connaissances spécifiques assez pointues, pour
gérer parfaitement les règles telles que : les petits et grands déplacements, les avantages en nature, le
calcul et la gestion des absences, l’activité partielle, le chômage intempéries

• 15 février 2024 – 14 mai 2024 – 17 septembre 2024

• Parce que le gestionnaire paie navigue dans un environnement à trois dimensions : humain, juridique, technique.
• Parce que le métier de la paie comporte des caractéristiques professionnelles sensibles.
• Parce que pour apprendre la paie, il faut commencer par des basiques, cela facilite la montée en compétences sur les paies plus complexes.
• Parce que savoir expliquer le bulletin de paie c’est pouvoir rassurer son interlocuteur.
• Parce que la paie est pour l’entreprise un engagement financier fort, mais également une compétence technique que l’on ne peut improviser.

Distanciel :
• 13 et 14 février 2024
• 10 et 11 avril 2024
• 17 et 18 avril 2024

• Parce que le métier de la paie ne s’invente pas et qu’il faut prendre le temps de se former. Parce qu’on est parfois dans le choix difficile d’accepter un poste de gestionnaire paie sans avoir été formé au préalable
• Parce qu’il est difficile de s’absenter sur des journées complètes alors que la paie requiert des périodes intenses de travail et ne souffre aucun délai de retard
• Cette formation repose sur une formule inédite car elle permet d’apprendre les fondamentaux de la règlementation de la paie, à son rythme, en e-learning sur un module d’Ancrage mémoriel.
• Cette formation permet de se former à la paie tout en travaillant, selon une méthode simple d’entrainement régulier
• Cette formation permet enfin et surtout de mémoriser les acquis sur le long-terme, et de travailler vite et bien, avec les bons réflexes.
• Quel est le plus court chemin pour accéder à une information utile, si ce n’est dans sa propre mémoire
• Cette formation e-learning est ludique et intuitive. Et une hotline par téléphone est accessible tout au long du parcours.