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Thème de formation :

Programme de Formation

Les indemnités journalières de prévoyance en paie

Pourquoi choisir cette Formation

• Parce que le contrat de prévoyance n’est pas de mieux connus par le gestionnaire paie
• Parce que le terme utilisé « Incapacité » n’évoque pas spontanément la gestion de la maladie et qu’il pas du tout évident d’articuler les garanties du contrat aux garanties prévues à la convention collective ou par la loi
• Parce que les règles sociales et fiscales sont sensibles
• Parce ce sujet est un sujet à part entière, et que cette formation vient répondre précisément à toutes les questions sur un temps assez court

Public Concerne

• Cette formation est pour vous si vous êtes gestionnaire ou responsable de paie

Prerequis

• Néant

Accessibilité

• Nous adaptons nos formations à tout public, mais il convient de nous signaler une adaptation particulière (ex: une situation d’handicap).

Tarif Interentreprises

• 220,00 euros HT

Durée

• 2 h 30

Délai d'acces

• 10 jours avant la date de session

Dates Interentreprises

En distanciel
• 19/04/2024 de 10h00 à 12h30
• 16/05/2024 de 14h30 à 17h00
• 05/07/2024 de 10h à 12h30

Objectifs

• Connaître les éléments du contrat de prévoyance

• Appliquer la réglementation pour traduire les indemnités journalières en paie

Compétences visées

• Interpréter correctement les garanties prévues au contrat de prévoyance

• Expliquer au salarié son bulletin de paie

Méthodes d'évaluation

• QCM.

SKU: PA22

220,00 

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